grille indiciaire agent maîtrise principal fpt
Webinaire d'actualités statutaires. Il va donc progresser régulièrement pendant toute sa carrière en grimant un à un les échelons. Centre de gestion de la Fonction publique territoriale de Saône et Loire 6 rue de Flacé 71018 MÂCON CEDEX. Interview de Jean-Marc Legrand, directeur général adjoint du CNFPT chargé du réseau des instituts, dir, Interview de Florence Briol, directrice de la PFRH de Haute-Normandie et de Christophe Deschamps, directeur de la PFRH Midi-Pyré, Interview de Catherine Gaudy et Philippe Santana, Interview de Mireille Faugère, directrice générale de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP), La formation à l'École nationale d'administration, La promotion de l'égalité entre les hommes et les femmes, La gestion des âges de la vie dans la fonction publique, Interview de Jean-Paul Delevoye, président du conseil économique, social et environnemental, Le répertoire des métiers de l'éducation nationale et de la recherche, Interview de Bernard Boucault, directeur de l'Éna, Les élections professionnelles dans la FPH, La rationalisation des sites internet de l'État, Interview de Didier Fontana, président du Comité national du FIPHFP, La mobilité dans le cadre de la réorganisation de l’AP- HP, Témoignage du Dr Laurent Vignalou, médecin coordonnateur national auprès des ministères économique et financier, Circulaire du 10 novembre 2020 relative à l’identification et aux modalités de prise en charge des agents publics civils reconnus personnes vulnérables, Besoin d'aide sur Place de l'emploi public ? Les fonctionnaires du cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux assument desmissions techniques nécessitant un certain degré d'expertise dans une ou plusieursspécialités : Traitement, échelonnement indiciaire : Agent de maîtrise territorial. Grille indiciaire hospitalière : grade Agent de maîtrise (262) Cette grille indiciaire hospitalière décrit la rémunération brute mensuelle du grade Agent de maîtrise . Grade : Agent de maîtrise principal selon la grille indiciaire de la fonction publique Territoriale. Un site utilisant . …), D�cret n�88-547 du 06/05/1988 : Statut particulier du cadre d'emplois des agents de ma�trise territoriaux, D�cret n�2016-604 du 12/05/2016 : �chelles de r�mun�ration pour les fonctionnaires de cat�gorie C de la fonction publique territoriale, D�cret n�88-548 du 06/05/1988 modifi� par D�cret n�2014-84 du 29 janvier 2014 - art. Code de la construction et de l’habitation; Code de l'urbanisme; Réglementation des marchés publics; Développement durable, législation environnementale ; Code du travail; Règlement de sécurité contre l'incendie et d’accessibilité des bâtiments; Techniques de construction (tous corps d'état) Qualité environnementale - Décrets fixant l'échelonnement indiciaire applicable à chaque cadre d’emplois. La structure du cadre d’emplois n’est pas modifiée, il est toujours composé de deux grades : agent de maîtrise et agent de maîtrise principal. ... Emploi Fonction Publique territoriale Les offres d'emploi par métier Les offres d'emploi par région Les offres d'emploi par département Les collectivités qui recrutent. 2 / 3 DATE D’EFFET : LE 1ER JANVIER 2017 CATEGORIE C NOUVELLES ECHELLES DE REMUNERATION DE CATEGORIE C (SUITE) H10 ECHEELONS NOUVELLE ECHELLE C3 Adjoint administratif principal de 1 ère classe Adjoint technique principal de 1 ère classe Adjoint du patrimoine principal de 1 ère classe Adjoint d’animation principal de 1 ère classe Opérateur des A.P.S. La structure du cadre d’emplois n’est pas modifiée, il est toujours composé de deux grades : agent de maîtrise et agent de maîtrise principal. Un ciment juridique à l’épreuve du temps, Les valeurs de la fonction publique : des droits et des obligations, Des orientations pour l’avenir : la fonction publique de demain, Indemnité de garantie individuelle du pouvoir d'achat, Indemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS), Indemnités forfaitaires pour travaux supplémentaires (IFTS), Indemnités de résidence et supplément familial de traitement, Un forfait "mobilités durables" de 200 euros par an pour les trajets domicile-travail des agents, Une prime exceptionnelle versée aux agents mobilisés dans le cadre de l'état d'urgence sanitaire, Le régime additionnel des retraites de la fonction publique, Parcours professionnels, carrières et rémunérations, Catégorie A : cadres de santé paramédicaux, Infirmiers et paramédicaux Classe normale, Infirmiers et paramédicaux Classe supérieure, Major responsable d'une unité locale de police (RULP), Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques, Métiers de la sécurité municipale et intercommunale, Assistant de service social classe normale. Grille indiciaire de la fonction publique territoriale; Soyez averti des mises à jour de toutes les grilles indiciaires de la FPT. Création d’un 11 ème échelon du grade d’ingénieur en chef. ou seulement celles qui vous intéressent en piochant dans la liste ci-dessous . Peuvent être nommés agent de maîtrise principal au choix, par voie d'inscription sur un tableau annuel d'avancement établi après avis de la commission administrative paritaire, les agents de maîtrise qui justifient d'un an d'ancienneté dans le 4ème échelon et de quatre ans de services effectifs en qualité d'agent de maîtrise. Les lauréats 2018 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT). Si vous en constatez, merci de les signaler au Webmestre, Derni�re mise � jour : mardi 19 janvier 2021. Grille indiciaire agent de maîtrise principal valeur du point (au 01/02/2017) : 4,686025 Grille indiciaire hospitalière : grade Agent de maîtrise principal (11181) Grille indiciaire de la fonction publique d'État (Administrateurs civils) Fiche métier : Administrateurs civils. Il va donc progresser régulièrement pendant toute sa carrière en grimant un à un les échelons. ou seulement celles qui vous intéressent en piochant dans la liste ci-dessous. Ouvert tous les jours du lundi au vendredi de 8h45 à 12h15 et de 13h30 à 16h30. Et ensuite ? La FPT : présentation ; Les 250 métiers de la FPT ; Comment intégrer la FPT ? Infos Contact. Concertations en cours et/ou à venir, 10 fiches actions pour améliorer l'accueil, l'intégration et l'accompagnement personnalisé des nouveaux arrivants, Comment mieux recruter dans le secteur public ? Panorama des bonnes pratiques, méthodes et outils, Les principaux textes sur le droit à la formation continue, Le congé de formation professionnelle (CFP), L'apprentissage dans la fonction publique, "Manager dans l’incertitude" : webinaire du 9 décembre 2020, Le Manager public à l'épreuve - Nouveaux défis, nouvelles compétences, Webinaire EMRH du 26 mai 2020 - "Comment mieux recruter ? La DGAFP et la direction de la fonction publique allemande esquissent une stratégie commune à horizon 2023, Rapport annuel sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique, Guide pratique: Démarche de préventiondes troubles musculo-squelettiques (TMS), La DGAFP et le Conseil d’Etat publient "L’essentiel de la jurisprudence du droit de la fonction publique", Apprentissage : regards croisés de trois apprents au ministère de l'Intérieur, L'apprentissage dans les services du Premier ministre, Le projet de loi relatif à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, Apprentissage : tuteur et apprenti, regards croisés, Le développement de l'apprentissage dans la fonction publique : interview de Caroline Krykwinski, sous-directrice de l’animation, Une formation pour lutter contre les discriminations, Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP). Filière technique - Agent de maîtrise principal. 3 362 336 2 ans 1 574.50 € Adjoint technique territorial principal de 2ème cl. PAS CONCERNE Agent de maîtrise principal E.I.S. Grilles indiciaires de la fonction publique : Grille indiciaire de la fonction publique territoriale (Agent de ma�trise territorial). SalaireMoyen.com : la référence des salaires en France par métier et par ville Contact. PAS CONCERNE PAS CONCERNE Agent de maîtrise principal E.I.S. Il passe automatiquement à l'échelon supérieur au bout d'un laps de temps (colonne « durée » de la grille) fixé par son statut. Agent de maîtrise principal : de 1 645 à 2 120 euros. Quelles bonnes pratiques mettre en place pour mieux accueillir, intégrer et accompagner les nouveaux arrivants au sein de la fonction publique ? Notre vocation est de vous assister dans votre rôle d’employeur, de mutualiser les moyens Grille indiciaire salaires des filières de Fonction publique territoriale. Résultats dé, Élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 1er janvier 2006 au 31 décembre 2008 - Résultats déf, Élections aux CAP : période du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2007. 515 Redevance audio-visuelle (c.r.t.v) 1950, GREENLIGHT AWARDS DEUXIÈME ÉDITION prévue pour le 6 février 2015 - CAMEROUN. 27/02/2021 Recrutement public: Offres Emploi Alerte Mél. Indice Brut 2020. Tel. 6 387 354 2 ans 1 658.85 € Agent social territorial principal … Agents de maîtrise (Revalorisation indiciaire au 1er janvier 2021) Agent de maîtrise principal; Agent de maîtrise; Adjoints techniques (Revalorisation indiciaire au 1er janvier 2021) Adjoint technique principal 1ère classe (Echelle C3) Adjoint technique principal 2ème … 27/02/2021 Recrutement public: Offres Emploi Alerte Mél. Mais le cadre d’emplois des agents de maîtrise est doté d’un échelonnement indiciaire spécifique qui prévoit également une revalorisation échelonnée de 2017 à 2020, comme pour les autres fonctionnaires de la catégorie C. Service gratuit. Résultats définitifs, La nomenclature FaPFP de familles de métiers de la fonction publique, Changements organisationnels et informatisation : Premiers résultats comparatifs entre les agents de l’État et les salariés du p, Décompte des emplois et mesure des salaires dans les trois versants de la fonction publique, Décompte des emplois et mesure des évolutions de salaires dans les trois versants de la fonction publique : compléments méthodol, Identification des agents des trois versants de la fonction publique dans l’Enquête annuelle de Recensement 2011, Les agents des trois fonctions publiques (État, territoriale et hospitalière) dans l’Enquête emploi de l’Insee, Nouveaux compléments méthodologiques suite à l'introduction du système d'information SIASP (Insee), Résultats des élections aux comités techniques de proximité de 2011, Élections professionnelles dans la fonction publique en 2011 (CT et CAP), Écarts de rémunérations entre les femmes et les hommes dans la fonction publique : sous le prisme des inégalités de genre, Surqualification et sentiment de déclassement : public-privé, des profils et des opinions proches, Appel aux agents publics, agents de la relance de la France, Lancement d'une plateforme inédite pour les agents qui veulent s’engager pendant la crise sanitaire, Télétravail et travail en présentiel : des idées pour discuter en équipe de nos modes de fonctionnement, Télétravail et travail en présentiel : quelques repères pour adapter vos pratiques aux modes de travail mixtes, Recommandations pour le déroulement des concours et examens de la fonction publique en période de crise sanitaire, Mesures exceptionnelles pour la continuité des concours et examens, Se former et s'informer à distance en période de confinement, Un guide pour manager dans un contexte post-covid19, Circulaire relative à la continuité du service public dans le contexte de dégradation sanitaire, Circulaire relative au renforcement du télétravail dans la fonction publique de l'Etat, Circulaire relative à la prise en compte dans la fonction publique de l’Etat de l’évolution de l’épidémie de covid-19, TousAntiCovid, l'application à télécharger pour bloquer l'épidémie, Publication de la circulaire relative à la reconnaissance des pathologies liées à une infection au SARS-CoV2 dans la fonction publique de l’Etat, Actualité normative et jurisprudentielle en droit de la fonction publique, Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP), Nathalie Colin, directrice générale de l’administration et de la fonction publique, Historique du ministère de la fonction publique, Fonds d'innovation RH, FIACT et FEP : les appels à projets 2021 sont lancés, Découvrez les lauréats 2021 du Fonds d’innovation RH, Découvrez les lauréats 2020 du Fonds d’innovation RH, Les lauréats 2020 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT), Les lauréats 2019 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT). Transformation primes-points, comment ça marche ? Agents de maîtrise. Reclassement indiciaire 1er janvier 2019 Agent de maitrise (Cat C) reclassement_indiciaire_1er_janvier_2019_agent_de_maitrise_cat_c.docx. La catégorie B est également touchée. indiciaire applicable aux agents de maîtrise territoriaux 1. Traitement, échelonnement indiciaire : Agent de maîtrise territorial. - Echelle 4 : adjoint technique, administratif, du patrimoine 1ère cl. © Ministère de la transformation et de la fonction publiques - 101, rue de Grenelle - 75007 Paris, Lutte contre le harcèlement dans la fonction publique, Loi du 6 août 2012 relative au harcèlement sexuel, Loi relative à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, Statuts particuliers des fonctionnaires et grilles indiciaires, Classement hiérarchique des grades, corps et emplois de l'État, Grilles de carrières types de la fonction publique de l'État, Procédure d'examen des textes statutaires et indemnitaires, Ancienneté, conditions d'ouverture des droits, Publication du décret relatif à la rupture de l’engagement de servir des anciens élèves de l’ÉNA, Le Tour extérieur des administrateurs civils, Résultats du tour extérieur des administrateurs civils 2020, Liste des candidats auditionnés pour le tour extérieur des administrateurs civils au titre de l'année 2020, L'accès aux corps civils d'encadrement supérieur pour les militaires, L’accès au corps des administrateurs civils, Calendrier d'accès des officiers aux corps des administrateurs civils, Textes officiels pour l’accès des officiers au corps des administrateurs civils, L’accès au grade d’administrateur général du corps des administrateurs civils, Les emplois d’expert de haut niveau et directeur de projet des administrations de l’Etat et de ses établissements publics, Les emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l’État, Evaluation à 360° : découvrez l'offre de service interministérielle de la DGAFP, Les nominations équilibrées dans l'encadrement supérieur, Conseil supérieur de la Fonction publique de l'État, Commission statutaire consultative du 17 juillet 2013, Séance plénière du mardi 11 septembre 2012, Commission statutaire siégeant en formation consultative du mercredi 11 juillet 2012, Les 30 ans du statut général des fonctionnaires : les vidéos du colloque, Les trente ans du statut général des fonctionnaires: éditorial de Marylise Lebranchu, Pourquoi un statut ? * Salaires bruts (traitements indiciaires) hors cotisations, hors primes. 1 : �chelonnement indiciaire applicable aux agents de ma�trise territoriaux, Malgr� une grande attention lors de l'�dition, des erreurs sont toujours possibles. Indice de traitement brut - Grille indiciaire (ITB-GI) L’emploi dans la fonction publique en 2019 (premiers résultats) L’emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2018 (premiers résultats) R, Résultats des élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 01/01/2004 au 31/12/2006. Grade : Agent de maîtrise selon la grille indiciaire de la fonction publique Territoriale. Grade : Maîtrise ouvrière - Agent de maîtrise principal (C3) selon la grille indiciaire de la fonction publique Hospitalière Grille indiciaire - Agent territorial spécialisé des écoles maternelle principal de 1 ère classe Ingénieur. Découvrez combien gagne un(e) Agent de maîtrise de métallurgie . Grille indiciaire de la fonction publique hospitalière; Soyez averti des mises à jour de toutes les grilles indiciaires de la FPH. Fédération Autonome de la Fonction Publique Territoriale 96 rue Blanche 75009 PARIS www.fafpt.org Affiliée à la FA-FP Grilles indiciaires Filière Technique Catégorie C 01.2021 2 Grille indiciaire du grade Agent de maitrise Vérifié le 02/01/2021 Echelon Indice Brut Indice majoré Durée Salaire brut 1 … Service gratuit. Agent de maîtrise; agent de maitrise principal; Reclassement indiciaire des agents de police municipale (article 12 du décret n°2017-398 du 24/03/2017) Envoyer à un ami. 6 387 354 2 ans 1 658.85 € Agent social territorial principal … Grille indiciaire hospitalière Grille indiciaire territoriale De nombreuses grilles indiciaires concernant les 3 fonctions publiques ( FPE , FPH et FPT ) ont été mises à jour pour cette nouvelle année 2015, notamment pour les catégories C relevant des échelles 3 à 6 et le premier grade … 5 376 346 2 ans 1 621.36 € Adjoint territorial du patrimoine principal de 2ème cl. Stats Rapides. Salaire Agent de maîtrise de métallurgie - Agents de maîtrise en construction mécanique, travail des métaux - 2 699 € nets mensuel. Traitement, échelonnement indiciaire : Maîtrise ouvrière. Échelons. Mots clés associés : modèle - PPCR - agent maitrise - reclassement indiciaire - 2019. Grille indiciaire du grade ATSEM principal de 1ère classe C Agent territorial spécialisé des écoles maternelles - ATSEM Vérifié le 18/12/2020 Indice Majoré 2020. Exemple : si vous entrez dans la fonction publique à l’échelon 1 du grade d’agent de maîtrise territorial, soit 331 points * 4.686 = une rémunération de 1 551.07 €. Grille indiciaire - Agent territorial spécialisé des écoles maternelle principal de 1 ère classe Agent de maitrise principal . Qualité de vie au travail, performance du service public, Inscription à un atelier de transformation RH, Fonds en faveur de l'égalité professionnelle, Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes : deux nouveaux décrets d'application de la loi de transformation de la fonction publique, Les règles du temps de travail dans la fonction publique, Régime de protection sociale des fonctionnaires, Les autorisations spéciales d'absence et les facilités horaires, Comité Sectoriel de Dialogue Social Européen, Réseau européen des administrations publiques – EUPAN, Cycle des hautes études européennes, session 2021, La DGAFP et Expertise France renouvellent leur partenariat, Le Cycle international des Instituts Régionaux d’Administration (CiIRA), Prix d’Excellence des Nations Unies pour le Service public (UNPSA), Renforcement des liens entre les fonctions publiques française et allemande : la DGAFP et la direction de la fonction publique allemande esquissent une stratégie commune à horizon 2023, La France et la Belgique accompagnent la Tunisie dans ses projets de modernisation de son administration, Webinaire d’information du jumelage européen avec la Tunisie, Atelier de formation - Place de l'emploi public, Le Répertoire Interministériel des Métiers de l’Etat, Recrutement des fonctionnaires de l’État par concours nationaux à affectation locale : publication de la liste de corps concernés, Les Classes préparatoires intégrées CPI 2021, "L’apprentissage ? Indice Majoré 2020. Webinaire d'actualités statutaires. Agent de maitrise principal . 5 376 346 2 ans 1 621.36 € Adjoint territorial du patrimoine principal de 2ème cl. 04/06/2019. ou seulement celles qui vous intéressent en piochant dans la liste ci-dessous. Filière technique - Agent de maîtrise principal. Le site expert emploi, … Les évènements associés . GRILLE 2014 NOUVELLE GRILLE 1er janvier 2015 RECLASSEMENT INDICIAIRE CATEGORIE C 01/01/2015 (Agent de maîtrise) Modification du décret n°87-1107 du 30 décembre 1987 portant organisation des carrières des fonctionnaires territoriaux de catégorie C AGENT DE MAITRISE (echelle 5) AGENT DE MAITRISE (echelle 5) Grille indiciaire territoriale : grade Agent de maitrise (11179) Cette grille indiciaire territoriale décrit la rémunération brute mensuelle du grade Agent de maitrise . Grille indiciaire salaires du métier de Chef de cabinet de l’Ecole nationale de la magistrature (emploi fonctionnel), filière Ministère de la justice Animateur principal de 1ère classe. des EE 4 364 338 2 ans 1 583.88 € Adjoint territorial d'animation principal de 2ème cl. Consultez le guide, Place de l’emploi public fête ses deux ans, Les conditions propres aux concours externes, Les conditions propres aux concours internes, Les conditions propres aux troisièmes concours, Les concours nationaux à affectation locale, Les avis de recrutement dans le cadre du PACTE, Le recrutement des autres fonctions publiques, Les recrutements de la fonction publique hospitalière, Les recrutements de la fonction publique territoriale, Le recrutement contractuel donnant vocation à titularisation, Les instituts de préparation à l'administration générale IPAG et les centres de préparation à l'administration générale CPAG, Les instituts de préparation à l'administration générale IPAG, Les centres de préparation à l'administration générale CPAG, Liste des écoles ayant mis en place des classes préparatoires, Les Classes préparatoires intégrées CPI 2016, Les autres centres de préparation (concours externe et interne), Les allocations pour la diversité dans la fonction publique, Talents du service public, des mesures concrètes et ambitieuses pour les jeunes, Les instituts régionaux d'administration IRA, Formation des futurs cadres de l'État : un nouveau contrat d'objectifs et de performance avec les IRA, Égalité des chances : des cordées du service public se mettent en place dans les collèges et les lycées, Le Réseau des Écoles de Service public RESP, Les répertoires des métiers des 3 fonctions publiques, La place de l’apprentissage et des stages (PASS) fait peau neuve, découvrez le nouveau site, Nature du travail et maître d'apprentissage, Les métiers préparés et la rémunération de l'apprenti, Portail des prestations d’action sociale interministérielle, Intervention des travailleuses familiales, La protection sociale complémentaire des retraités, Réservation de logements sociaux locatifs, Guide méthodologique sur la mise en place des dispositifs de logements temporaires, Séjours dans les centres familiaux de vacances et en gîtes de France, Séjours mis en oeuvre dans le cadre scolaire, Centre de vacances spécialisés pour handicapés, Statistiques : études, données, publications et calendrier, Rapport sur l’état de la Fonction publique et les rémunérations, Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2020, Collection Fonction publique : faits et chiffres (Chiffres clés) (archives), Faits et chiffres : Vues d'ensemble sur la fonction publique (Excel), Faits et chiffres : fiches thématiques (Excel), Voies de recrutement externe et parcours professionnels, Rapport sur les pensions de retraite de la Fonction publique, Indice de traitement brut - Grille indiciaire (ITB-GI), Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2015, Les salaires dans la fonction publique en 2014 (premiers résultats), La formation professionnelle et statutaire des agents des ministères en 2014, Les agents en position de mobilité au 31 décembre 2014, L'emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2014 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2013 (premiers résultats), Résultats des élections professionnelles pour les CAP dans la fonction publique de l'État en 2014, Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques de proximité dans la fonction publique en 2014, Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2014, Les salaires dans la fonction publique en 2012 (premiers résultats), L'emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2012 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2011 (premiers résultats), État : localisation par région et par service, L’emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2011 (premiers résultats), Mobilité géographique des fonctionnaires civils, L’emploi dans la fonction publique en 2014, Temps partiel subi et choisi dans la fonction publique et le secteur privé, Les modes de garde des enfants de moins de 3 ans des agents de la fonction publique en 2013, Les recrutements externes dans la fonction publique de l'État et la fonction publique territoriale en 2014, Emploi public en 2013, principales évolutions, Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2013, L’encadrement supérieur et dirigeant dans les trois versants de la fonction publique, La formation professionnelle et statutaire des agents des ministères de 2008 à 2012, Les titulaires civils en situation de mobilité statutaire, L’emploi dans les trois versants de la fonction publique en 2012, Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2012, L’exposition aux risques professionnels dans la fonction publique, Les agents de la fonction publique et leur famille en 2011, Les rémunérations dans les trois versants de la fonction publique en 2011, Mobilité inter-versants de la fonction publique des agents titulaires civils- Résultats 2010-2011, Recrutements externes dans la fonction publique en 2011, Les principales caractéristiques des agents de la fonction publique au 31 décembre 2011, Bilan de l'utilisation des comptes épargne temps au 31 décembre 2005 dans la fonction publique de l'État, Jurys de concours et organismes consultatifs : état des lieux de la féminisation, L'effort de formation reste stable dans la fonction publique de l'État en 2006, L'informatisation dans les ministères en 2006, L'origine géographique des agents de l'État, La fonction publique plus présente en Ile-de-France qu'en province, La responsabilité pénale des agents de l'État, Le travail à temps partiel progresse encore dans la fonction publique de l'État, Les agents de la fonction publique et leur famille, Les recrutements par concours dans la fonction publique de l'État en 2004, Les sorties de fonction à l'horizon 2018 : à partir de 2009, retour au calme progressif, Mobilité et retour au pays des agents de l'État, Peu de femmes dans les emplois dirigeants des trois fonctions publiques en 2003, La formation des agents de l’État en 2007, La formation des agents de l'État en 2006, La formation des agents de l'État en 2005, L'emploi des travailleurs handicapés en 2004, La formation des agents de l'État en 2004, La formation des agents de l’État en 2003, Les accidents de service, accidents du travail et maladies professionnelles dans les ministères en 2006, Les accidents du travail et les maladies professionnelles en 2005, Les recrutements par concours dans la fonction publique de l'État en 2003.